Radio France
 

Rédaction
23 février 2006 à 10h00

Le groupe public Radio France (France Inter, France Info, France Bleu, France Musique, France Culture, FIP, Le Mouv') est globalement mieux géré, mais souffre d'une perte d'audience depuis deux ans, constate la Cour des comptes dans son rapport annuel. "L'organisation et la gestion de Radio France ont connu dans l'ensemble de réels progrès", notent les commissaires. Mais, ajoutent-ils, "les pertes d'audience enregistrées au cours des deux dernières années ont annulé plus des deux tiers des gains cumulés au cours des huit années précédentes". En ce qui concerne la gestion, la Cour constate que Radio France dispose d'une direction "plus efficace" mais que des progrès demeurent "envisageables". En matière d'audience, "la tendance favorable s'est retournée", notamment en ce qui concerne France Inter et France Info. Mais, souligne la Cour, "Radio France s'est employée à réagir" (extension de la couverture territoriale du Mouv', produits nouveaux, projets de renouvellement des antennes concernées). De plus, Radio France a su mener à bien la numérisation de sa production, avec une "large intégration des tâches dans les stations les plus récentes (FIP, France Info, France Bleu, Le Mouv'). Mais "l'organisation du travail est pratiquement inchangée" dans les stations "historiques" (France Inter, France Musique, France Culture). Enfin, une impulsion décisive a été donnée en 2000 avec la régionalisation des programmes de Radio France, connu sous l'appellation de "plan bleu". Mais le groupe doit faire face à "un triple défi": se développer sans accroître ses effectifs, mettre un terme à la prolifération des accords catégoriels remplacés par des "augmentations générales modérées" et "concilier son exploitation avec les risques et les aléas inhérents aux chantiers de rénovation de la Maison de la radio", pour lequel, selon la Cour, l'arbitrage politique a retenu "le scénario le plus coûteux". Dans sa réponse, le ministre de l'Economie Thierry Breton considère comme "indispensable" un plan de modernisation de la gestion des ressources humaines et estime que la nécessité d'enrayer la tendance à l'érosion et au vieillissement de l'audience "doit constituer l'objectif prioritaire du prochain contrat d'objectifs et de moyens".

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